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NCS 기반 채용공고문은 채용분야 자격요건, 일정 등 일반적인 내용과 함께 전형별 세부평가 기준, 가산점 유형 및 비율 등을 상세히 제시합니다. 또한, 직무기술서를 첨부하여 수행할 업무 내용과 이에 따라 필요한 역량(지식 · 기술 · 태도)과 자격, 직업기초능력 등을 안내합니다.

직무기술서는 NCS 기반의 직무분석을 통해 직무에 대해 체계적으로 정리한 설명서로 채용공고문에 함께 제공됩니다. 직무기술서 분석을 통해 직무의 담당업무, 필요역량(지식 · 기술 · 태도) 등을 충분히 이해할 수 있으며, 자신의 역량 중 지원하는 직무에서 필요한 역량을 선택해 정확히 어필하는데 도움을 줍니다.